对于要来日本的小伙伴来说,不论是旅游、留学还是工作,签证都是必需的。想快速移居日本,除了学生签证、经营管理签证外,高度人才签证也是最佳选择之一。
那么,日本高度人才签证是什么?如何申请?有哪些优势?我们来看下。
什么是日本高度人才签证
日本政府在2012年5月推出“高度人才签证”,目的是吸引全球优秀人才来日本发展。
“高度人才签证”会根据申请人的年龄、学历、职历、年收入4个基本维度,以及11个加分项构成积分制度。
当申请人的总积分达到70分时,就能获得“高度专业人才”的在留资格,只需在日本居住满3年就可获得永住资格;如果积分达到80分时,同样的在留资格只需在日本居住满1年即可获得永住资格。
日本将“高度人才”分为三种类型:
- 高度学术研究活动型:学术型人才,比如日本学校聘请的教授、导师、专家学者等;
- 高度专门技术活动型:技术型人才,比如日本企业雇佣的IT、商贸、餐饮人才等;
- 高度经营管理活动型:商业型人才,比如在日本成功创业的企业家或经营者。
日本高度人才签证如何申请?
- 满足高度人才打分表70分以上,并能提供相关的打分项证明文件,即可联系瑞达移民申请;
- 申请人在日本期间没有违法、违纪行为;
- 国内近3年的报税年薪在50万人民币以上;
- 在日本的年收入必须300万日元以上。
日本高度人才签证有哪些优势?
- 允许多种在留活动
一般来说,外国人只能从事签证许可范围内的在留活动。然而外国高级人才允许从事多种签证的活动。
例如,在日本通过经营民宿取得高级人才签证的投资者,他同时可以在日本某校担任汉语老师,他也可以同时在日本创业。 - 五年的在日居住停留期限
日本高级人才签证,首次签发签证的有效期一律是5年,这也是日本法律上最长的合法居留期限。 - 缩短日本永住的申请时间
一般情况下,永住身份得在日本满10年才能申请。但高度人才签证,满足70分,3年后能申请永住;满足80分,1年后就可申请永住。 - 优先处理申请
日本高级人才签证的申请,日本入管局会优先处理,最快1个月可获批。 - 配偶可自由就业
一般签证,对于配偶的商业活动有严格的限定,必须满足学历、职业经历等一定要求并取得相应资格许可才可以从事相关活动。但是作为高度人才签证的配偶,没有此限制。 - 允许携带主申请人父母或配偶父母
如果高度人才签证持有人及配偶的年收入总和超过800万日元,并且有1个未满7岁的孩子(包括孩子还未出生),那么孩子的爷爷奶奶,或者外公外婆与该家庭同住的情况下,可以获得日本的长期签证。
注:孩子的爷爷奶奶,或者外公外婆,两家不可以同时获得签证。 - 在一定条件下允许偕同佣人
在满足一定的条件下,可以带一名佣人一起申请。
获得日本高度人才签证,不但有效期长达5年,还可以大大缩短申请日本永住的时间。对于有意向移居日本的优秀人才来说,早申请,早受益。
文章名称:《最全攻略 | 日本高度人才签证是什么?如何申请?有哪些优势?》
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